第廿四课 总结:活出使命,传承使命

经文:  935-381624;约1011-142115-17;林前925;提前517;提后47-8;彼前52-4。 

一、课程大纲

本课总结讨论,帮助同学了解教牧领袖的需要、服侍要付出的代价、最终的奖赏等,鼓励同学承接使命,活出使命,并且传承生命,成为主忠心的仆人。 

二、教牧领袖的需要

A.  福音的需要(约1011-142115-17;彼前52-4

我是好牧人,好牧人为羊舍命。(约1011雇工逃走,因他是雇工,并不顾念羊。(约1013)耶稣基督对我们的呼召,是作好牧人,喂养他的羊。换句话说,耶稣基督对教牧领袖最高的呼召,就是成为他呼召出来的牧人,牧养他的羊群。 

B.  神的国需要工人(太935-38

耶稣走遍各城各乡,在会堂里教训人,宣讲天国的福音,又医治各样的病症……于是对门徒说:要收的庄稼多,作工的人少。所以你们当求庄稼的主,打发工人出去收他的庄稼。’” 

三、教牧领袖服侍的代价(太1624

A.  自我牺牲

耶稣呼吁我们,天天背起自己的十字架来跟从他(路923)。教牧领袖要愿意舍己、付出,这是领袖应有的摆上。 

B.  孤单、疲倦

所有人统统把问题堆到牧者身上,希望得到答案,全面的关照和牧养,解决他们的难题。可是,牧者自己也有生命上的孤单和需要,也需要属灵的同伴一起祷告,互相关怀和鼓励。 

C.  批评、压力

教牧领袖常常会面对批评和压力,因此也需要属灵的同伴一起分担。教牧领袖也有来自家庭方面的压力。圣经教导信徒应该敬奉他们:那善于管理教会的长老,当以为配受加倍的敬奉。那劳苦传道教导人的,更当如此。(提前517) 

四、教牧领袖服侍的奖赏

A.  使命的完成(林前925;提后47-8

将来见主面的时候,被主肯定。主的奖赏是我们服侍的动力。那美好的仗我已经打过了,当跑的路我已经跑尽了,所信的道我已经守住了。从此以后,有公义的冠冕为我存留(提后47-8上)。 

B.  生命的影响力

生命影响生命,完成使命的传承。 

C.  主的称赞

世上所有的奖赏、所有的报答都会过去,但主的称赞却存到永恒。 

五、教牧领袖一生如何蒙神记念?

教牧领袖一生活出主所托付、也是经过属灵长辈谆谆教诲交下来的使命。从牧养教会到培育领袖,到广传福音,到装备信徒,能够结出属灵的果子,蒙神记念。教牧领袖不但承接使命,也传承使命,培育下一代的领袖,把使命一代一代传承下去。 

六、最后的鼓励

活出使命。

传承使命。

留下榜样。 

七、讨论

教牧领袖的呼召和使命是什么?

教牧领袖要付上什么代价?

教牧领袖的家庭要付上什么代价?

教牧领袖服侍的动力是什么?

教牧领袖的奖赏是什么?

你的人生怎样被神所记念?

参考书目 

吕庆雄、刘忠明。《领导由心成熟领袖的六个要素》。香港:福音证主,2016

华理克着。杨高俐理译。《直奔标竿成为目标导向的教会》。上海:三联,2010

孙德生着。彭道川译。《属灵领袖》。香港:福音证主,1982

亨利布克比、理察布克比着。吴蔓玲、徐显光译。《不再一样的领导力》。台北:基石文化,2001。欧格理、麦丹尼着。陈凯若、黄雅蓓译。《合神心意的领袖》。美国:证主,2014

俞继斌。〈从圣经看教牧的交棒与接棒〉。世界华福中心刊物《教牧分享》第174期(201011月)。

传棒与接棒专辑。世界华福中心刊物《今日华人教会》,20176月号。