第廿四课　门徒的全职事奉

本课重点

认识基督门徒如何走上全职事奉的道路（太4：18-22）。

一、全职事奉的含义

A. 广义与狭义的全职事奉

1. 广义的角度─所有基督徒都蒙召为全职事奉者、神的祭司、基督的见证人。

2. 狭义的角度─神特别选召一些人放下世上的职业，一生以祈祷、传道为事，全职事奉神。

B. 呼召─“耶稣对他们说”、“耶稣就招呼他们”

如果没有神的圣召，不要凭自己的血气服侍神，因为神不悦纳。

C. 得人─“我要叫你们得人如得鱼一样”

放下世上的工作，做神的工作，拯救失丧的灵魂，牧养群羊。

D. 跟从─“来跟从我”、“跟从了他”、“跟从了耶稣”

跟从耶稣基督，做他所做的事，跟随他的脚踪行。

E. 舍弃─“立刻舍了网”、“立刻舍了船”、“别了父亲”（另参耶20：9）

为主舍弃世上的职业、理想的收入、安逸的生活。蒙召者有神圣的召命，所以甘心舍弃次好的福分。

二、全职事奉的类别

1. 旧约的利未人、3种“受膏者”─君王、祭司、先知。

2. 新约的使徒、执事、先知、长老、监督、传福音的、牧师、教师（对于这些圣职，我们很难确定是否为“全职事奉”，因为其中不少是带职事奉的）。随着保罗的教导、教会的发展，担任这些圣职的圣徒得以放下世上的工作，牧养群羊，靠福音养生。

3. 现在的牧师、传道、宣教士、福音机构同工……

三、全职事奉的条件（徒20：28-35；提前3：1-13；多1：5-9；彼前5：1-4）

A. 有美好的生命性情

谨慎、不贪财、甘心施与、节制、自守、端正、乐意接待、温和、不争竞、谦卑（不自高自大）、不一口两舌、良心清洁、不说谗言、忠心、不任性、不暴躁、好善、庄重、公平、圣洁、自持……

B. 有美好的生命见证

教内、教外、自己（不因酒滋事，不打人）、婚姻、家庭……

C. 有美好的属灵恩赐

坚守、捍卫真道，善于教导、劝化……

D. 有美好的事奉心志

为全群谨慎，劳苦摆上，扶助软弱的人，羡慕圣工，照管教会，甘心乐意地牧养，按着神的旨意照管，不辖制，作群羊的榜样……

E. 全职事奉的根基

恩典与呼召。

四、全职事奉的步骤

1. 生命奉献，追求长进，羡慕圣工。

2. 领受呼召，确定呼召（个人领受、环境印证、牧长肯定），明确方向。

3. 接受装备，神学学习，操练事奉。

4. 投入工场，导师同伴，持守召命。

5. 继续学习，凡事长进，至死忠心。

五、全职事奉的挑战

1. 怀疑呼召。

2. 钱财生活。

3. 试探引诱。

4. 属灵争战。

5. 灵性低谷。

6. 孤单苦痛。

7. 压力患难。

8. 批评毁谤。

9. 关系处理。

10. 失败跌倒。

11. 成功荣耀。

12. 懒惰闲散。

13. 过劳疲惫。

14. 家庭问题。

思考问题

1. 概述全职事奉的含义。

2. 如何确定全职事奉的呼召？

3. 如果神呼召你全职事奉，你会如何回应？如果在全职事奉中遭遇各样的挑战，你会如何面对？

《作主门徒》课程的个人研习

1. 写一篇灵程日记或灵修札记，要包含读经、灵修的领受、亮光和对神的回应，还要包含对一天生活的反省，觉察圣灵在当中的工作。例：神有没有对你说什么话？有没有感动你的心？有没有一些提醒？或者有没有做一些特别的事？

2. 记录一次冲突处理的全部过程，要有前因后果，并且论述：你在当中遵循了哪些属灵原则？你在当中有哪些反省、领受？最后，为着对方和自己写下一篇祷文。

3. 记录一次带人归主的全部过程，并且论述：成功的经验是什么？有没有失败的教训或者反省？你选择的切入点与针对性的经文是什么？圣灵在当中如何工作？

参考书目

1. 欧格理着。陈凯若、赵佩译。《合神心意的门徒》。美国：证主，2009。

2. 杨锡锵着。《召命》。香港：证主，2017。

3. 高铭谦着。《天地匠人的模造》。香港：天道，2017。

4. 斯托得着。黄淑惠译。《世界在等待的门徒》。台北：校园，2015。

5. 斯托得着。江惠莲译。《作个真门徒》。台北：校园，2008。

6. 游宏湘、邱清萍着。《教会冲突的处理与重建》。美国：中信，2002。